剧情介绍
最后，缺乏透明和高效(xiào )的沟通(tōng )机制也是致(zhì )命内幕的(de )重要(yào )驱动力(lì )。在(🏛)一个组织(zhī )中，员工需要获得及时和准确的信息，以便(biàn )能够有(yǒu )效地参(cā(🗜)n )与决策和规划。当管理层缺乏对员工(gōng )的透明度(🔰)、沟(🔭)通不畅(💄)或(huò )信息被隐瞒(mán )时(📝)，这将(🛏)导(dǎo )致(zhì )员(🔲)工的猜疑和不满(mǎn )情绪，进而削弱团队(duì )合(hé )作和创新能力，最终影响组织的整(zhěng )体表(biǎo )现。
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